MAPA DE RISCO

 Mapa de Risco 

Aula de 12/04/2021

Figura 1 - Mapa de Risco.

Objetivo da aula:

Demonstrar, através do mapa de risco, quais são os tipos de riscos que os profissionais estão expostos em cada ambiente de trabalho, considerando os cinco agentes ambientais e seus níveis de intensidade.

Principais pontos abordados:

O mapa de riscos é uma representação gráfica que identifica os riscos presentes em cada ambiente das organizações. Seu objetivo é diminuir o índice de ocorrências de acidentes com potencial para causar danos à saúde e à integridade física dos trabalhadores em seu local de trabalho. Existem cinco grupos de agentes ambientais, são eles: Grupo I - Físicos; Grupo II - Químicos; Grupo III - Biológicos; Grupo IV - Ergonômicos; e Grupo V - Acidentes ou Mecânicos. Estes são indicados no mapa por diferentes cores e tamanhos de círculos, e especificados logo abaixo por uma legenda explicativa. O mapa de risco deve ter manutenção anualmente, e é obrigatório em todas empresas que possuam grau de risco e números de empregados que exijam a constituição de uma Comissão Interna de Prevenção de Acidentes. A CIPA é a responsável pela elaboração do mapeamento, e conta com o apoio do Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e Medicina (SESMT), quando houver, além de levar em consideração as informações fornecidas pelos profissionais que estão expostos aos riscos em sua jornada de trabalho.

Palavras-chave:

Mapa de risco; agentes ambientais; CIPA, SESMT.

Materiais complementares:

Para a melhor visualização, incluímos em nosso material complementar uma figura para exemplificar a legenda que deve estar contida abaixo da construção do mapa de riscos:

Figura 2 - Legenda de mapa de risco, com respectivas cores e tamanhos de círculos.

Além da figura demonstrativa, segue vídeo sobre "Mapa de Risco: O que é e como fazer":


Obrigada, Gladslovers!! 💋

Até a próxima postagem!


Atenciosamente,

GLADS Relações Trabalhistas

Comentários

Postagens mais visitadas deste blog

GLADS RELAÇÕES TRABALHISTAS

CLT

GREVES